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Promouvoir l’autonomie et la responsabilité individuelle grâce au Coaching Professionnel et Interculturel

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Le Coaching Professionnel et Interculturel, qu’est-ce que c’est ?

Qu’est-ce que vous permet le Coaching Professionnel et Interculturel, dédié à l’accompagnement des étrangers résidents permanents en France ?

Il vous donne la possibilité d’utiliser les différences culturelles comme des leviers de développement des personnes, d’agir concrètement pour vos valeurs et vos ambitions, sur votre Responsabilité Sociétale. Par la mise en avant du projet de vie personnel, familial, professionnel et social, vous sécurisez le recrutement de vos talents sur le long terme, et vous devenez acteur d’un monde plus solidaire et humain.
Vous participez et soutenez l’épanouissement des personnes et de leurs proches en France, aux conséquences positives étendues au monde professionnel et à la société toute entière. Une meilleure ouverture sur soi et les autres permet l’élévation culturelle et humaine, et l’intégration sociale en tant que citoyen du monde.

L’accès à la langue est personnalisé et consolidé par le sens et le plaisir d’apprendre.

Des solutions pour chaque projet

Quelle que soit votre structure ou votre projet, il existe une solution d’accompagnement individuelle.

Des interventions collectives à la demande sont également possibles sous forme d’ateliers, coaching de groupe ou d’équipe.

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Organismes de formation

Soutenez la progression pédagogique des apprenants par la connaissance de soi grâce au coaching individuel ou de groupe dans le cadre d’une formation de FLE.

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Prestataires de la mobilité internationale

Apportez un complément de package d’accompagnement propre aux expatriations permanentes en France, centré sur l’humain.

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Collectivités territoriales, associations, aide sociale

Proposez un accompagnement innovant, professionnel et dédié au développement personnel et à la gestion du changement en soutien aux programmes d’intégration.

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Entreprises, partenaires sociaux

Placez vos salariés recrutés à l’étranger au cœur de leur projet professionnel et personnel, être à leur côté sur le long terme, réduire les risque de RPS spécifiques à la population des expatriations permanentes en France, limiter le risque d’échec et de retour au pays et la perte de talents clé pour votre activité.

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Ma conviction

Je veux faire connaitre le coaching professionnel au plus grand nombre. Expérimenté avec succès dans le développement des performances professionnelles et sportives, le travail global de la personne pour sa vie lui permet de bien vivre le changement et d’obtenir des résultats concrets dans tous les domaines de sa vie. La prise de conscience de ses préférences culturelles et le développement de son agilité ouvrent de nouvelles options respectueuses des différences. Les méthodes éthiques s’appliquent à tous, quelle que soi son origine, sa culture ou son niveau de langue.

Témoignages - Leurs retours d'expérience

Ghislaine Ströher
Ghislaine Ströher
Coordinatrice pédagogique Français Langue Etrangère, chez Langues Plurielles
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Florence a su mettre en oeuvre souplesse et créativité pour réaliser une action pertinente et adaptée aux besoins des apprenants. L'offre de formation a permis aux apprenants de se sentir écoutés, accompagnés au plus proche de leur progression face à leur objectif (en tant que groupe mais aussi en tant qu'individu). La facilitation de la communication a été un des gros points forts de cet accompagnement vers la réussite de l'entretien oral en contexte d'examen.

Florence a su adapter son rythme, varier les activités et supports de manière pertinente, afin que chacun puisse se sentir suffisamment à l'aise pour s'exprimer en groupe. Florence est une formatrice qui sait mettre à l'aise tout en gardant son professionnalisme. L'animation a été pensée de manière très personnalisée sur l'objectif et a été ainsi de grande qualité, complétant parfaitement le travail des formatrices linguistiques. La facilitation de la communication orale est un des gros points forts de cet accompagnement, qui s'est révélé être énormément appréciable face à l'objectif de réussir un entretien oral en contexte d'examen.

Les apprenants se sont sentis entendus, écoutés, un attachement/une reconnaissance de leur part s'en est d'ailleurs exprimé. Après l'accompagnement par Florence, les apprenants ont eu une semaine de stage en entreprise, où ils ont dû, à nouveau, gérer stress, appréhension et émotions, mais cette fois-ci de manière exprimée entre eux et avec les formatrices. Florence a su varier les types d'activités et supports (jeux, oral, écrit, interactions collectives) de manière pertinente afin de faciliter la communication avec le groupe, et afin que chacun puisse se sentir suffisamment à l'aise pour s'exprimer.

Un énorme merci pour eux mais également merci pour l'équipe des formatrices qui a pu appréhender une façon différente d'aider face à un objectif. Au plaisir de nouveaux challenges et objectifs !
Sandrine Kasyc
Sandrine Kasyc
Formatrice Français Langue Etrangère, Langues Plurielles
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Les points forts de l’intervention de Florence sont :

- La mise en place d'un environnement confiant, encouragement à l'expression (orale, graphique) de son état émotionnel, de ses besoins et de ses attentes, encouragement à l'auto-évaluation (diagnostique, formative) et offre d'outils adaptés, création de supports pertinents, grande disponibilité, grande capacité d'écoute du public.

- Une grande bienveillance, grande écoute, posture rassurante, douceur.

- La pertinence de l'analyse de la situation et du projet proposé
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